SEiSC
КОНСОРЦИУМЪТ
КАНДИДАТ ПО ПРОЕКТА
Lounais-Hämeen koulutuskuntayhtymä (LHKK) е мултидисциплинарен образователен консорциум, предлагащ възможности за учене през целия живот в професионалното обучение и продължаващото образование. Ние сме смел реформатор на трудовия живот, както и цялостен партньор, предлагащ решения за постоянно променящите се нужди на своята среда. Разработваме решения за обучение и иновации, които подкрепят и обновяват нашата педагогическа работа, като наблягат на уменията за трудов живот, цифровите умения, предприемаческите умения и международните дейности. Предлагаме професионално образование чрез Forssa Vocational Institute и частно допълнително обучение и бизнес услуги чрез нашата компания с ограничена отговорност Faktia Oy. Фондация Fokka е фокусирана върху нуждите на управлението на заетостта в региона. Отговорността и устойчивото развитие ръководят всички наши дейности като стратегически фокус.
Технологичният университет в Дъблин (TUDublin) се намира в столицата на Ирландия. Осигуряване на образование и обучение от нива 4 до 8 на Европейската квалификационна рамка (EQF) на над 28 000 студенти от 140 националности. Преподаването, изследванията и ангажираността на TUDublin се подкрепят от над 3000 служители във факултетите и училищата. За да реализира безкрайни възможности, стратегическият план на университета се фокусира върху трите ключови стълба Хора, Планета и Партньорства (вижте Стратегическо намерение | TU Dublin).
В структурата на университетския факултет най-голямото училище е The School of Mechanical Engineering, предоставящо програми за чиракуване, степен и следдипломни студенти. Осигуряване на висококачествен опит в преподаването и ученето, възможности за научни изследвания и иновативни практики за ангажиране. Има опит в разработването, управлението и проектирането на механични, енергийни, електронни, цифрови и автоматични системи. Активно ангажиран в сътрудничество с партньори от индустрията и образованието и обучението на национално и в цяла Европа. Училището организира и участва в проекти, финансирани от ЕС, включително Еразъм+, предоставящи възможности за споделяне на знания, сътрудничество и мобилност. Ангажирано с целите на университета за устойчиво развитие, училището е отворено за изследване на нови възможности за подобряване на хората, планетата и партньорствата
Регионалната училищна служба (Ufficio Scolastico Regionale-USR Toscana) е клонът на Министерството на образованието и заслугите на регионално ниво в Тоскана. Основните задачи на Регионалната училищна служба са да следи за спазването на националните образователни стандарти и съществените нива на успеваемост и да се грижи за прилагането на националната политика за учениците в териториалната сфера на своята компетентност.
Подпомага училищата при планирането и изпълнението на образователните програми и при развитието на училищни мрежи. Регионалната училищна служба си сътрудничи с региона на Тоскана и местните власти в областта на професионалното образование и обучение, в образованието за възрастни, висшето техническо образование и връзките със света на труда. Регионалната училищна служба също отговаря за обучението на учителите и директорите на регионално ниво
Ortakoy 80. Yıl MTAL е център за професионално образование, разположен в провинциалния район на квартал Мамак в Анкара. Активно работят около 750 ученици и 70 учители. В допълнение към формалното образование, училището предлага и обучение за възрастни през уикендите. Училището разполага с отдели по електротехника, информационни технологии, технологии на металите, технологии на машините, технологии за климатизация и технологии на дървообработването. Училището, което е много активно в проекти по ЕРАЗЪМ+, е изпълнило 30 проекта досега. Училището, което произвежда собствена енергия със слънчеви панели, е пионер в други училища. Училището също така разполага с първата фирма Practice Entreprise в Турция.
Istituto di Istruzione Superiore “I.S.S. Бенвенуто Челини” във Флоренция, разположен близо до центъра на града, е техническо и професионално училище с дълга традиция: всъщност то произлиза от две съществуващи преди това училища, едното от които е основано през 1893 г. Има няколко отдела: електроника, механика, Мода, графика, медии, ИТ и телекомуникации, обучение за възрастни студенти.
I.I.S. Cellini редовно активира проекти, насочени към подобряване на предлагането на образование и обучение в партньорство с Регионалната училищна служба (USR), местната търговска камара, частни компании, агенции за обучение, асоциации и други институции.
Училището има дългогодишен опит в социалните дейности за подпомагане на ученици със специални нужди: наистина от 1100 ученици около 60 са с увреждания (следвани от специализирани учители), 200 със SLD, 300 чужденци, като много от тях говорят слабо италиански, ако има такива. Учителите са около 150.
3DBear е компания за образователни технологии от Финландия, предлагаща XR-технологични решения за образование. 3DBear е в челните редици на образователните компании, развиващи напред професионалното образование. Нашите XR-решения се използват в над 500 организации и институции в световен мащаб и бяхме избрани да бъдем една от осемте компании в световен мащаб, които овладяват комбинирането на XR и образование от фондация Бил и Мелинда Гейтс. Ние помагаме на преподавателите да създават и проектират, използвайки завладяващи технологии. Ние предоставяме проверени педагогически инструменти и процеси за проектиране на услуги, за да помогнем на преподавателите да преподават с помощта на VR.
3DBear се радва да си партнира в много интересни проекти на ЕС, насочени към развитие на преподаването и обучението. Ролята на 3DBear в този проект е да улесни разработването на услуги за виртуално обучение, да обучи преподавателите да използват VR в образованието и да предостави лесен за използване софтуер за създаване на VR.
Ние сме екип от многостранни професионалисти, които работят за успеха на проектите за мобилност и установяването на връзки на доверие с нашите партньори.
Ние се ангажираме с практическото обучение и придобиването на опит, което е единственият начин за лично и професионално развитие на европейските младежи.
PRAKTICA е компания, която е родена през 2013 г., но хората, които си сътрудничат в нея, са работили повече от 15 години в европейски проекти за мобилност.
Екипът на PRAKTICA има опит в проектирането, писането, представянето, координирането и оценката на европейски проекти, като ERASMUS+, LEONARDO DA VINCI, GRUNDTVIG и др.
Твърдо вярваме, че практическото обучение и придобиването на професионален опит са врата към личностно и професионално развитие за младите европейци.
CFI Reina Isabel S.L. е Частен образователен център, чиято крайна цел е създаването на образователен модел. Целта е да се превърнем в референтен център в практическото обучение, в стажовете, в предоставянето на съдържание с иновативни учебни системи и в насърчаването на глобално образование и ценности за нашите студенти. CFI Reina Isabel се състои от 7 отдела, с повече от 60 служители и приблизително 800 студенти. Една от основните цели е образованието, включително такива важни цели като устойчивото предприемачество. В допълнение, CFI Reina Isabel от самото начало са наясно с устойчивостта на околната среда. Нашата организация има силна устойчива инициатива, базирана на изграждането на главния си щаб, който получи максимален енергиен рейтинг, подкрепен от геотермална инсталация (най-голямата в града) и авангардни изолационни системи.
Euro Education България е млада компания, основана с цел насърчаване на професионалното обучение в региона на Пловдив (България) и интернационализацията на местните процеси на обучение.
Всъщност се занимава с: 1. Професионално обучение за всички възрасти. 2. 2. Студентска мобилност както на млади българи в други европейски страни, така и приемане на европейски студенти, за интернационализиране на икономическата тъкан на местните компании. 3. 3. Туристическа дейност, особено за целите на обучението.
EEB работи в тясно сътрудничество с местни публични органи и национални асоциации и с Пловдивския университет за организиране на съвместни дейности в областта на професионалното обучение, образователния туризъм, интернационализацията и иновациите в контекста на производството.
Дейностите на EEB могат да бъдат групирани около следните области: лаборатория за анализ на нуждите, управление на проекти, комуникация и разпространение, корпоративна социална отговорност и отчитане на устойчивостта, научноизследователска и развойна дейност на иновативни учебни програми и ИКТ.
Основана през 2011 г., OpenCom е частно социално предприятие, чиято експертиза е свързана с неформално образование и иновативни модули за обучение, свързани с работата. Дейностите на OpenCom обхващат различни теми, като устойчиво развитие (като член на ASVIS, Италианския алианс за устойчиво развитие, който има за цел да повиши осведомеността относно документа за Програмата до 2030 г. и неговите цели за устойчиво развитие), социално равенство, интердисциплинарност, устойчивост на заетостта, и предприемачество. OpenCom използва методологии за активно учене, за да насърчи независимото учене, ученето през целия живот, критичното и системно мислене на хората, като поддържа устойчива пригодност за заетост и кариерно развитие.